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国家统计局:3月份居民消费价格同比上涨4.3% 国家统计局:3月份居民消费价格同比上涨4.3%

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科技

春意盎然的四月 天象“剧场”也开始“回暖” 春意盎然的四月 天象“剧场”也开始“回暖”

进入4月,神州大地处处春意盎然。随着天气回暖,天象“剧场”也逐渐热闹起来。在这个月唱主角的依然是几颗...

今春求职高峰提前到来,广州求职起薪4660元

发布时间:2019/02/18 财经 浏览:833

2月18日,O2O招聘平台香草招聘发布《2019年春节用工报告》(以下简称”报告”),报告显示,在今春求职高峰期,将新一线城市作为理想就业城市的求职者比例明显高于传统一线城市,求职者平均在职时间增长,工作稳定性提高,初入职场的新新生代”00后”成为新一年求职市场亮点。广州求职起薪4660元,位居全国第四。
求职心态整体乐观,超7成人表示能应对
报告显示,在就业难度感受上,56.8%的求职者表示”有点难,但可以接受”,表示”很难,费了很多功夫”的求职者占比为25.5%,表示”不难”或”很轻松”的求职人群比例分别为12.1%和1.5%。
报告显示,求职者平均在职时间与去年相比有明显提升,其中在职时间不足6个月的求职者比例为16.5%,而去年该比例为26.7%;在职时间6个月-12个月的求职者比例为31.9%,去年该比例为25.2%;在职时间为12个月-24个月的求职者比例为31.6%,而去年该比例为24%。
新新生代”00后”初入职场
2018年是”00后”的成年元年,相比”90后”,”00后”所处的社会环境不但有更为优越的物质生活,更同时伴随了移动互联网的高速成长,这让”00后”对信息的捕捉更为敏感,并形成了更为鲜明的个性。体现在职场上,相比”90后”前辈们,”00后”对个人价值和自我成长的主张更加别具一格。
随着第一批”00后”成年,职场上逐渐开始出现他们的身影。本次报告显示,工作较长的”00″后已经有了跳槽的经验。
本次报告显示,”00后”的在岗时长最多的已经达到1-2年,更多的”00后”在职时长分布集中在3个月-6个月,该比例占到参与调研的”00后”群体的38.3%。而体现在工作带来的价值上,与”90后”、”80后”相比,”00后”更加注重工作的幸福感,以及自我锻炼和提升。
IT\金融\服务业最热门

从求职者的关注度来看,2019年春节后求职高峰期最热门的前三个行业分别是”IT/互联网/通讯/电子”、”金融/银行/投资/基金/证券/保险”、”服务业/医疗/酒店/旅游”,与2018年同期相比变化不大。而在求职热门岗位方面,”运营”、”销售”、”行政/文秘”是2019年春节后求职高峰期求职热度最高的三个岗位。

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