“向日葵”扬帆启航 格兰仕1000多名应届毕业生将逐步到岗

　　日前，格兰仕2020年向日葵集训（第一期）迎来结业典礼。为期10天的“向日葵”集训，培训内容包括企业文化、室外拓展、生产流程培训、产线参观和车间实习等。在集训结束后，逾1000名应届毕业生将根据个人专业及意向，安排到以外贸、内销和制造三大版块为主的工作岗位。

　　据了解，格兰仕“向日葵”计划面向新入职大学生已连续开展十多年，为企业综合领先发展培养后备力量，往届不少“向日葵”早已从集训营的“职场小白”成长为优秀人才，逐步走向核心管理岗位。

　　“对于年轻人，除了给好的待遇外，还要给他们一个足够开放的平台，让他们在格兰仕大家庭，实现从大学生到社会栋梁的转变。”格兰仕集团董事长兼总裁梁昭贤表示。

　　受新冠肺炎疫情的影响，今年的毕业生就业也面临了较往年更大的压力。从年初开始，格兰仕校招小组与全国800多所高校进行了对接，并加入到了“春暖花开 国聘行动”等全国性大型云招聘活动中。

　　格兰仕不仅将招收1000名应届毕业生的计划扩招至3000人，还放宽了毕业生院校、专业的限制。面向应届毕业生开放的岗位涵盖了内外销、技术、管理、运营及生产支持等，相比往年更加多元化，扩大了人才的择业范围。下半年，格兰仕将继续与全国一流高等院校开展“管培生”岗位招聘工作。

　　“有条件、有能力的企业，都应该不减薪、不裁员，还要扩大招聘。”梁昭贤表示，发展是应对困难的武器，人是格兰仕第一资本，有了稳定的队伍，企业才能可持续发展。