活动回顾《HR专场沙龙》全国青年互助沙龙第44期圆满落幕！

活动回顾 |《HR专场沙龙——降本增效、风险防范、劳动关系巧处理》全国青年双创互助沙龙 天英汇•广州站第44期圆满落幕!

                                           远洋新三板孵化培育基地

沙龙主办方远洋新三板孵化培育基地是远洋集团旗下专门从事促进科技成果转化、培育和扶植高新技术企业,为科技企业创新创业发展提供必需辅导和服务的专业平台。基地于2015年8月正式对外开放,截止目前,累计服务企业300多家,成功孵化1家新三板挂牌企业,1家广东省大数据骨干企业,15家高新技术企业。

自运营以来,远洋创意园先后获得广州市市级科技企业孵化器、国家级科技企业孵化器培育单位;广州市(首批)中小企业服务站;省、市、区各级评定的孵化器运营优秀单位;2017-2019年天英汇国际创新创业大赛合作赛区;广州市“互联网+双创”科技园区立项,广州市科技金融工作站,2018~2021年连续四年上榜“天河优创”榜单等荣誉。

新时代的竞争也是人才的竞争,而人力资源在管理工作中不断面临新的挑战和机遇,需要企业HR需要加强员工关系管理问题的研究,并采取科学的管理措施,优化管理方法和效果,以便促进企业的发展。

9月13日下午,远洋创意园、远洋OCEAN SPACE携手慧创百思、家园共创计划联合举办的全国青年双创互助沙龙•天英汇•广州站第44期「HR专场沙龙——降本增效、风险防范、劳动关系巧处理」主题沙龙顺利且圆满举行。

本次沙龙邀请到了国家人设保障部高级助理顾问、劳动关系协调员(国家资格证三级)、《中国劳动保障报》报社法律事务高级助理顾问——何钰萍作为本次沙龙的分享嘉宾。

——本次沙龙课程结合多类劳动关系案例进行剖析,为什么知法懂法的HR却难以在实际问题中解决劳动争议问题?企业规章制度设计“避坑”、而HR又该如何凭借对风险防控的了解提升自我价值呢?等着手分享,课程干货与案例剖析较多,通过课程的交流探讨帮助企业HR成长,提升企业人力资源管理水平,切实有效地帮扶企业应对劳动用工面临的问题挑战。

                           国家人设保障部高级助理顾问——何钰萍

“作为一名HR,掌握劳动合同至关重要。避免不必要的用工风险、人力资源风险,用法律的武器武装公司,避免纠纷引发的不必要损失,保障企业的利益,不被员工钻空子”活动一开始,何钰萍老师给现场的学员进行了深刻提醒,并结合用人单位规章制度等多类案例,从丰富的教学案例切入,进而解释法律条文,通俗易懂。

何钰萍老师以劳动争议案件中常见的诉讼请求为线索,列举了劳动争议案件一般需查明的事实,辩析了一些概念如经济补偿并列举了实际审理中如何确认劳动关系与雇佣关系等实务案例,引起与会学员的极大兴趣。

沙龙共持续2个多小时,何钰萍老师讲课突出重点,资料详细,条理清晰,细致入微,用现实中生动的事例和案例讲解知识,让学员们更加深入理解了学习内容。授课过程中充满了互动和探讨的氛围,学员们的收获无疑是非常巨大的。

至此,全国青年双创互助沙龙·天英汇·广州站第44期终于圆满落幕了。未来,远洋创意园仍将不忘初心,每个月都会举办不同主题的沙龙活动,为更多的创业者、企业家提供一个高效、互助、互利的资源分享平台,帮助大家解决更多的创业难题,想了解学习更多创业者、企业家相关的课程与沙龙吗?请持续关注我们。