“快递学院”，也能出“状元”

近日，南京邮电大学举办了“快递学院”的揭牌仪式，全国首座培养“快递人才”的专业学院正式成立。据悉，快递学院由物流企业与南京邮电大学现代邮政学院共同成立，这也是行业内第一家校企合作的“快递学院”。此“快递学院”并不提供大学生课程，主要是针对快递员群体及快递从业者的技能教育，其中涉及技能培训、行业通识、心理学等。
目前，虽然快递行业发展快速，从业人员总体规模也不断壮大，但快递员的流动率依然不小。除了行业待遇普遍不高之外，缺乏职业规划、职业认同感较低也是原因之一。快递学院成立的初衷正是为了解决这些问题。或许有人会质疑，专门为快递行业成立一个学院，是否有点“小题大做”。诚然，当前的快递学院课程还是以行业通识、安全管理知识为主，但这不失为快递行业技能教育的新尝试，向行业发出了培养新技能人才的积极信号。
如今，随着社会不断发展，分工越来越明细、专业。在市场需求的刺激下，一些看似冷门、小众的技能不仅走进人们的视线，而且成为“香饽饽”职业。譬如，曾经受到热议的“小龙虾学院”，应届毕业生100%就业，平均月薪过万元。从被质疑，到“真香”，“小龙虾学院”的完美逆袭，不仅说明社会对新技能型人才的需求量越来越大，也说明人才技能专业化是未来一大趋势。
正所谓，三百六十行，行行出状元。这句话不仅仅是说明职业无高低之分，更说明无论你是卖小龙虾，还是送快递，只要找准需求，把自身职业技能做精做专做强，就有成为“状元”的可能。相应地，技能教育应该坚持以市场为导向，紧贴企业需求，以此不断调整办学形式、教学内容和教学方式。此外，还可以发挥企业与高校相结合的优势，推行“工学一体化”的培训方式，既能培养专业对口的新技能人才，也能满足企业对技能型人才的需求。